Что-то пошло не так: поколению Z больше не нужна стабильная работа

Что-то пошло не так: поколению Z больше не нужна стабильная работа

Сегодня молодежь перестала стремиться к стабильной занятости. Их устраивает проектная работа и фриланс с ежедневной оплатой без оформления.

По словам клинического психолога Ильи Ахмедова, речь скорее не о нежелании работать, а об изменении отношения к работе и к самой идее стабильности.

Поколение Z росло в условиях высокой неопределенности: экономические кризисы, быстро меняющийся рынок, цифровизация, исчезновение пожизненных профессий. Все эти факторы сформировали установку, что стабильность не гарантирована, а значит, нет смысла жертвовать ради нее гибкостью и личной жизнью, пояснил психолог.

Для зумеров работа не центр идентичности, как у старших поколений, а лишь одна из частей жизни наравне с личным временем и ментальным здоровьем.

С одной стороны, это может привести к гибкости рынка и росту самозанятости. С другой есть риски: проблемы с пенсией и соцгарантиями, а также дефицит кадров в сферах, требующих долгого обучения.

Важно понимать, что это не плохое поколение, а адаптация к новой реальности, заявляют эксперты.

Подписаться на Вечернюю Москву // ВМ в MAX